新聞與活動
總統府新聞
88年04月11日
副總統出席國際扶輪社三四九O地區年會
連副總統今天指出,建立台灣成為一個「關懷的社會」是我們在政治民主、經濟繁榮之後最需要推動的工作,尤其有「第三部門」之稱的民間公益團體所具的服務與奉獻精神,更是建立一個關懷社會所不可或缺的。
副總統是下午出席國際扶輪社三四九○地區年會,應邀以「發揚服務精神,共創關懷社會」為題致詞時,作了以上表示。
副總統首先指出,國際扶輪社創辦人Paul Harris先生的理想,就是希望能夠結合企業界的人士,對社會中較為弱勢的人,以服務的方式來加以幫助。現在這個理念已得到世界各國普遍的認同,在世界上有非常大的影響力。國際扶輪社在一百五十八個國家及地區中,已經有二萬九千多個分社,擁有一百二十多萬名社友,遍佈全球,繼續默默地為人群服務。
副總統接著表示,台灣社會在政治民主、經濟繁榮之後,在許多公共政策層面都沒有相對提升,以致我們的環境因過度開發而難以負荷,發生了許多的災難;人與人之間的距離因物質的進步而愈來愈疏遠,兒童、婦女與老人沒有得到應有的照顧,我們的教育、交通、治安仍有待改進之處。
副總統回顧指出,美國一九六○年代也曾遭遇類似的問題,例如高伯瑞斯(John Galbraith)教授一九五八年在「富裕的社會(Fluent Society)」一書中指出,私人財富累積愈快,對各種公共部門財貨的需求也愈大,如果公共財的供給不能及時趕上,會形成社會失衡;賀林頓(Michael Harrington)教授所撰的「另一個美國(The Other America)」,描述美國仍有不少的人民在痛苦、疾病和飢餓的邊緣掙扎,形成另一個世界;另外,美國研究社區的著名學者麥克耐(John McKnight)所寫的「冷漠的社會」,也認為,美國社會家庭解組、學校教育失敗、暴力充斥、醫療體系失控、監獄人滿為患、司法體系不彰、人群服務體系失靈,這些問題的癥結不在於這些制度不夠堅強或缺乏效率,而是由於社區的力量太弱。
副總統認為,其實我們的社會也有一些相似的地方,我們應該建立關懷的社會,包括人與人之間的相互照顧,人與大自然之間的和諧關係,而推動這項工作,我們有五千多個社區上百萬名志工以及蓬勃發展的第三部門-非以盈利為目的的民間公益團體,尤其像管理學大師杜拉克(Peter Drucker)、提倡「新政府運動」的歐斯本(David Osborne)與蓋伯勒(Taylor Gaebler)都肯定並鼓吹第三部門與志願服務對社會的貢獻,並認為未來的社會發展,第三部門應扮演更重要的角色。因此,副總統強調,我國民間、社區的力量仍有很大發展的潛力。而建立關懷的社會需要社會的各行各業一起努力。
副總統特別指出,我國自解嚴以來,第三部門蓬勃發展,對於社會生活的改善,不論是在社會福利、醫療衛生、環境保護、文化藝術、教育、治安等許多方面都有重大的貢獻。在這其中,扶輪社就是一個極有貢獻的第三部門組織,扶輪社鼓勵社員培養服務的精神奉獻社會,正是建立一個關懷的社會所不可或缺的。
在談到企業的社會責任時,副總統表示,企業除了努力謀求金錢利潤之外,也應從事「企業慈善」(corporate philanthropy)工作。企業慈善的方式很多,例如企業可以捐錢給公益慈善團體、或自己成立基金會從事公益慈善工作。今年一月「天下雜誌」做了一份「企業社會責任調查」,根據這份報告,許多國內的標竿企業非常積極從事公益慈善活動,也證明企業服務社會與回收利潤是可以並行的。
副總統還強調,家庭也可以扮演重要的角色。扶輪社是非常重視家庭的聯誼,在一些沒有女性社員的扶輪社裡也都有「爐邊會議」和「內輪會」(社員的太太所組成)。同樣的,建立關懷的社會也是可以全家一起來。每個社員在服務社會的同時,若能邀請家人共同參與,可讓家人更了解他們在家庭之外所做的一切有意義的事,而給予更多的支持。而邀請家人共同參與,也增加了家庭成員互動的時問與機會,才不至於服務了別人反而忽略了自己的家人。
不過,副總統也強調,建立關懷的社會一定是要大家真誠積極參與,絕不是一曝十寒。也像扶輪社所說的考驗,我們「是否真實」(「是否真實」是扶輪社的四大考驗之一)想建立一個關懷的社會。若是真實,則應真誠投入,參與服務。
最後,副總統期勉扶輪社秉持一貫服務的精神,進而影響社會大眾,共同為我們國家創造更光明的未來。
副總統是下午出席國際扶輪社三四九○地區年會,應邀以「發揚服務精神,共創關懷社會」為題致詞時,作了以上表示。
副總統首先指出,國際扶輪社創辦人Paul Harris先生的理想,就是希望能夠結合企業界的人士,對社會中較為弱勢的人,以服務的方式來加以幫助。現在這個理念已得到世界各國普遍的認同,在世界上有非常大的影響力。國際扶輪社在一百五十八個國家及地區中,已經有二萬九千多個分社,擁有一百二十多萬名社友,遍佈全球,繼續默默地為人群服務。
副總統接著表示,台灣社會在政治民主、經濟繁榮之後,在許多公共政策層面都沒有相對提升,以致我們的環境因過度開發而難以負荷,發生了許多的災難;人與人之間的距離因物質的進步而愈來愈疏遠,兒童、婦女與老人沒有得到應有的照顧,我們的教育、交通、治安仍有待改進之處。
副總統回顧指出,美國一九六○年代也曾遭遇類似的問題,例如高伯瑞斯(John Galbraith)教授一九五八年在「富裕的社會(Fluent Society)」一書中指出,私人財富累積愈快,對各種公共部門財貨的需求也愈大,如果公共財的供給不能及時趕上,會形成社會失衡;賀林頓(Michael Harrington)教授所撰的「另一個美國(The Other America)」,描述美國仍有不少的人民在痛苦、疾病和飢餓的邊緣掙扎,形成另一個世界;另外,美國研究社區的著名學者麥克耐(John McKnight)所寫的「冷漠的社會」,也認為,美國社會家庭解組、學校教育失敗、暴力充斥、醫療體系失控、監獄人滿為患、司法體系不彰、人群服務體系失靈,這些問題的癥結不在於這些制度不夠堅強或缺乏效率,而是由於社區的力量太弱。
副總統認為,其實我們的社會也有一些相似的地方,我們應該建立關懷的社會,包括人與人之間的相互照顧,人與大自然之間的和諧關係,而推動這項工作,我們有五千多個社區上百萬名志工以及蓬勃發展的第三部門-非以盈利為目的的民間公益團體,尤其像管理學大師杜拉克(Peter Drucker)、提倡「新政府運動」的歐斯本(David Osborne)與蓋伯勒(Taylor Gaebler)都肯定並鼓吹第三部門與志願服務對社會的貢獻,並認為未來的社會發展,第三部門應扮演更重要的角色。因此,副總統強調,我國民間、社區的力量仍有很大發展的潛力。而建立關懷的社會需要社會的各行各業一起努力。
副總統特別指出,我國自解嚴以來,第三部門蓬勃發展,對於社會生活的改善,不論是在社會福利、醫療衛生、環境保護、文化藝術、教育、治安等許多方面都有重大的貢獻。在這其中,扶輪社就是一個極有貢獻的第三部門組織,扶輪社鼓勵社員培養服務的精神奉獻社會,正是建立一個關懷的社會所不可或缺的。
在談到企業的社會責任時,副總統表示,企業除了努力謀求金錢利潤之外,也應從事「企業慈善」(corporate philanthropy)工作。企業慈善的方式很多,例如企業可以捐錢給公益慈善團體、或自己成立基金會從事公益慈善工作。今年一月「天下雜誌」做了一份「企業社會責任調查」,根據這份報告,許多國內的標竿企業非常積極從事公益慈善活動,也證明企業服務社會與回收利潤是可以並行的。
副總統還強調,家庭也可以扮演重要的角色。扶輪社是非常重視家庭的聯誼,在一些沒有女性社員的扶輪社裡也都有「爐邊會議」和「內輪會」(社員的太太所組成)。同樣的,建立關懷的社會也是可以全家一起來。每個社員在服務社會的同時,若能邀請家人共同參與,可讓家人更了解他們在家庭之外所做的一切有意義的事,而給予更多的支持。而邀請家人共同參與,也增加了家庭成員互動的時問與機會,才不至於服務了別人反而忽略了自己的家人。
不過,副總統也強調,建立關懷的社會一定是要大家真誠積極參與,絕不是一曝十寒。也像扶輪社所說的考驗,我們「是否真實」(「是否真實」是扶輪社的四大考驗之一)想建立一個關懷的社會。若是真實,則應真誠投入,參與服務。
最後,副總統期勉扶輪社秉持一貫服務的精神,進而影響社會大眾,共同為我們國家創造更光明的未來。