中華民國總統府

　　馬英九總統今(19)日上午出席「納保千萬人，保障億兆元」勞保被保險人突破1,000萬人成果發表會，除肯定勞保制度有效保障勞工朋友工作與生活等各項權益，並期許勞動部持續推動增進勞工福祉的政策，進一步帶動臺灣的經濟發展。
　　總統致詞時表示，我國勞工保險是在民國39年開辦，迄今已逾64年，最初投保人數不多，隨後逐年增長，成為勞工朋友最可靠的保障。如今勞保投保人數已突破1,000萬人次，象徵我國對於勞工權益的保障邁入重要的里程碑。
　　總統指出，他於民國97年上任後，隔年即開始實施勞保年金制度與國民年金制度。在勞保年金方面，過去勞保老年給付皆為一次請領，該制度實施後，退休勞工可以選擇每月領退休金，更能享有尊嚴的老年生活；而勞工朋友選擇年金給付的比例，也從98年時的66%，增加到今年上半年的80%。此外，勞工保險的給付項目包括生育、傷病、失能、老年、死亡與職業災害保險給付等，涵蓋範圍極廣，此亦有助於提升勞工士氣。
　　針對勞保財務問題，總統說，勞保與公保、軍保及教保等保險制度未來均可能面臨財務壓力，因此政府在兩年前推動相關改革；然勞保的財務結構相對其他保險而言仍較為健全，私立學校教職員也曾爭取加入，「勞保的吸引力可見一斑」。
　　總統也提到，臺灣的勞工態度溫和且工作效率佳，係推動我國經濟發展的重要力量，因此政府更要充分保障勞工權益，例如日前將勞工生育給付從1個月提高至2個月，「生雙胞胎還可以領兩份」，尤其婦女生育雙胞胎後須同時照顧兩個小孩，倍增辛勞，在補助方面或可酌予提高，以鼓勵國人生育；而為減輕年輕夫妻照顧新生兒之負擔，政府亦發放育嬰留職停薪津貼，讓家有幼兒的在職夫妻可以輪流請半年育嬰假，支領投保薪資的六成，開辦5年多來，共有超過20萬名勞工受惠，請領金額超過新臺幣100億元，更被「世界銀行」(World Bank)譽為「對婦女最好的保障」。
　　總統進一步說明，他上任以來積極改善勞工權益，包括2009年設立「勞工權益基金」，當勞工被惡意解雇時，提供渠等訴訟期間的生活保障與訴訟費用，迄今已為勞工爭取超過新臺幣10億元的賠償金；也在各方面提供勞工良好的生活條件，包括提高勞保年金給付水準不低於國民年金等，期讓渠等能安心工作並努力生產。
　　最後，總統表示，原行政院勞委會甫於今年初正式升格為勞動部，不久即接獲勞保投保人數突破1,000萬人次的好消息，令他深感欣慰，也期許勞動部未來能持續推動增進勞工福祉的政策，並透過健全的勞保制度，進一步帶動臺灣的經濟發展。
　　包括總統府副秘書長熊光華、勞動部代理部長郝鳳鳴、立法委員徐少萍、江惠貞、王育敏及「中華民國全國職業總工會」理事長邱寶安等均出席是項活動。